Offre d’emploi : Formateur·rice

Qui sommes-nous ?

Écotopie – laboratoire d’écopédagogie est une association d’éducation permanente engagée pour une transformation de la société à partir des méthodes et des principes de l’écopédagogie. Notre rôle est de promouvoir et enrichir les philosophies et les pratiques pédagogiques d’Éducation relative à l’Environnement (ErE) afin de renforcer les personnes et les collectifs qui abordent (ou désirent aborder) l’environnement dans leurs activités. Nos moyens d’action sont la formation d’adultes, la recherche, la réalisation d’outils pédagogiques et la publication d’analyses et d’études.

La personne engagée rejoindra une équipe dynamique, composée de 6 personnes, qui fonctionne selon un mode de gouvernance horizontal. Elle contribuera à l’action d’une asbl ancrée dans le terrain associatif de l’Education relative à l’Environnement (ErE).

Fonction : concevoir, encadrer et évaluer des formations en écopédagogie

La fonction de formateur·rice s’articule autour des missions suivantes :

Concevoir, encadrer et évaluer des formations

• Encadrer et accompagner des groupes en formation (en autonomie et en binôme).
• S’approprier des formations existantes pour pouvoir les encadrer en autonomie.
• Concevoir des formations : définir les objectifs, construire le plan et les séquences de formation, choisir ou concevoir les outils et les méthodes adaptés.
• Proposer de nouvelles idées de formation en fonction des besoins de nos publics cibles.
• Répondre à des demandes de formation sur mesure : réaliser une analyse de besoins et rédiger une offre de formation adaptée.
• Évaluer les formations, (se) donner et recevoir du feedback, ajuster le contenu et les méthodes si nécessaire.
• S’approprier et mettre en pratique la philosophie et les méthodes pédagogiques d’Écotopie : approche expérientielle, approche globale de la personne, approche coopérative, approche systémique des situations et des phénomènes, approche critique.

Contribuer à l’organisation et à la communication des formations

• Rédiger les informations nécessaires à la communication des formations.
• Définir les moyens à mettre en œuvre pour atteindre le public visé (stratégie de diffusion).
• Assurer les tâches administratives que nécessite la mise en œuvre des formations.
• Rechercher de nouvelles opportunités de formation.

Adopter une posture de formateur-chercheur / formatrice-chercheuse en écopédagogie

• Créer et alimenter les liens entre les formations, les recherches et les publications de l’asbl.
• Contribuer à la réalisation d’outils pédagogiques.
• Participer occasionnellement à des projets de recherche-action.
• Selon l’intérêt de la personne, possibilité de contribuer à la rédaction des analyses et études publiées par l’asbl.

S’impliquer dans la vie de l’équipe et dans la dynamique associative

• Participer activement aux réunions internes à l’association et contribuer à la dynamique d’équipe.
• Promouvoir les activités de l’association ; contribuer à la communication générale de l’asbl et à son rayonnement.
• Contribuer à l’organisation d’activités, évènements ou projets spécifiques occasionnels.

S’inscrire dans un réseau associatif

• Se tenir informé·e et s’impliquer dans la vie du réseau de l’ErE.
• Développer des partenariats.

Profil

• Diplôme universitaire (ou équivalent par expérience) en rapport avec la fonction, de préférence en sciences de l’éducation.
• Expérience professionnelle en formation d’adultes (méthodes pédagogiques actives et critiques).
• Expérience de terrain dans le secteur de l’éducation permanente ou dans le secteur environnemental.
• Bonne connaissance des acteur·rices, des finalités et des méthodologies de l’éducation relative à l’environnement et de l’éducation permanente.
• Bonne connaissance des grands enjeux environnementaux et volonté de s’engager dans l’ErE.
• Une formation complémentaire en ErE est un atout (interprète nature et environnement, guide nature, brevet de pratiques en écopédagogie,…).

Compétences et aptitudes

• Maîtrise des spécificités de la pédagogie pour adultes ainsi que des méthodes pédagogiques actives, participatives et critiques.
• Capacité de formaliser des pratiques de terrain et de vulgariser des contenus théoriques.
• Aisance dans la prise de parole en public et dans la gestion de groupe.
• Compétences relationnelles : écoute active, coopération et esprit d’équipe.
• Capacité de se remettre en question, de poser un regard critique sur ses pratiques en vue de les faire évoluer.
• Autonomie et fiabilité.
• Comprendre l’environnement institutionnel, organisationnel, social et pédagogique dans lequel Écotopie s’inscrit, et interagir efficacement avec celui-ci.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse.
• Créativité et capacité d’adaptation.

Offre et conditions

• Contrat à durée indéterminée.
• Temps de travail : 4/5e temps (30,4h/semaine).
• Salaire selon les barèmes de la CP 329.02.
• Intervention dans les frais de transport domicile-travail, gratuité si trajet en transports en commun, indemnité pour les déplacements en vélo.
• Lieux de travail :
  • Bureau et siège social situés à Liège, dans le jardin botanique, au sein d’une maison associative regroupant plusieurs associations environnementales.
  • Formations à dispenser sur tout le territoire de la Fédération Wallonie-Bruxelles.
• Être disponible pour travailler occasionnellement le weekend ou en soirée, et dans différents lieux.
• Intégration dans une équipe dynamique de 6 personnes, au service d’un projet porteur de sens et animé par des valeurs environnementales et sociales fortes.
• Être dans les conditions APE (https://www.leforem.be/citoyens/aides-promotion-emploi.html) est un atout.
• Disposer d’un permis de conduire est un atout.
• Entrée en fonction dès que possible.

Candidature

Pour plus de précisions concernant les activités de l’asbl, les candidat·es sont invité·es à consulter le site internet de l’association à l’adresse suivante : https://ecotopie.be/.

Les CV accompagnés d’une lettre de motivation sont à envoyer par courriel pour le 31 août au plus tard, à l’adresse suivante : coordination@ecotopie.be.

Les personnes dont les candidatures auront été sélectionnées seront convoqué·e·s à un entretien le jeudi 11 septembre.

Pour tout renseignement complémentaire : Sara Peeters – coordination@ecotopie.be – 04 250 95 84.